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Percurso
Distância
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Desemprego no Reino Unido está betgame rápido crescimento, segundo análise da TUC
A taxa de desemprego no Reino Unido está aumentando 💋 mais rápido do que betgame 37 outros países ricos, de acordo com uma análise da Trades Union Congress (TUC).
Em um 💋 comunicado divulgado um dia antes dos números oficiais do mercado de trabalho mostrarem um aumento adicional no desemprego no Reino 💋 Unido, a entidade sindical examinou dados da Organização para a Cooperação e Desenvolvimento Econômico (OCDE) cobrindo os primeiros três meses 💋 deste ano.
Ela descobriu que, dos 38 estados-membros da OCDE, apenas a Costa Rica sofreu um aumento semelhante no número de 💋 pessoas que perderam seus empregos entre o início de janeiro e o final de março.
Todas as regiões do Reino Unido 💋 foram afetadas pelo aumento do desemprego e pela queda no número de vagas, disse a TUC, ilustrando a desconexão no 💋 mercado de trabalho entre empregadores que não conseguem encontrar trabalhadores com as habilidades certas e o aumento do desemprego.
Empregadores planejam 💋 reduzir betgame força de trabalho
No entanto, os empregadores indicaram que, apesar da recuperação, eles estão buscando reduzir betgame força de 💋 trabalho. Pesquisa separada do Instituto de Gerenciamento da Carta (CMI) descobriu que, nos primeiros três meses deste ano, mais empregadores 💋 do Reino Unido estavam elaborando planos para tornar cargos redundantes e impor congelamentos de contratação do que no mesmo período 💋 do ano passado.
A pesquisa do CMI de quase 1.000 gerentes britânicos descobriu que 35% das organizações pretendem congelar (21%) ou 💋 reduzir (14%) as contratações nos seis meses seguintes. No mesmo período do ano passado, a proporção combinada era de 24%, 💋 enquanto no verão de 2024 era apenas 15%, indicando uma tendência crescente no número de empregadores que desejam restringir ou 💋 reduzir o número de funcionários.
Quando perguntados sobre as razões por trás da decisão de congelar ou reduzir as contratações, três 💋 betgame cada cinco gerentes (60%) citaram piores receitas ou custos crescentes, enquanto 55% citaram a reestruturação organizacional para reduzir custos 💋 e 34% disseram que era devido à incerteza econômica crescente.
Uma betgame cada cinco gerentes também citou salários mais altos para 💋 os funcionários (19%) como razão para reduzir o número de funcionários, com um número menor (13%) citando o uso crescente 💋 de tecnologia digital e automação.
Os empregadores do setor público foram mais propensos a dizer que estavam planejando reduzir o número 💋 de funcionários, com três quartos dizendo que os cortes orçamentários eram a principal razão.
A pesquisa adicionará às preocupações de alguns 💋 membros do comitê de política monetária do Banco da Inglaterra sobre a fraqueza da perspectiva econômica de longo prazo. O 💋 comitê de política monetária do banco central considerará betgame uma reunião mais tarde este mês se deve reduzir as taxas 💋 de juros de seu nível atual de 5,25%.
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