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Em 4 de novembro 🍉 de 2011, o canal de TV aberta "Nouvel" anunciou que iria se tornar o canal de televisão digital em 1 🍉 de janeiro de 2013.
A primeira sessão do canal anunciou mudanças no formato dos eventos e shows em seus programas de 🍉 TV, com mudanças ainda importantes como o uso de equipamentos multimídia e a capacidade de trazer programas e desenhos em 🍉 como sacar na novibet programação denotícias.
O canal de TV aberta "SIC" começou a exibir uma versão completa do concurso de dança K2C - 🍉 um dos estilos do esporte nas quais é possível, através de votação, ganhar a primeira escolha.
No primeiro ano do canal 🍉 de televisão digital (2016), as apresentadoras de futebol masculino e feminino das categorias de base foram adicionadas ao grade, bem 🍉 como a participação nas transmissões, assim como uma seleção fixa da Seleção Belga com a função de representar as nações 🍉 que a liga tem em suas divisões.
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La Emperatriz Japonesa y la Transformación de la Fuerza Laboral en Japón
La actual emperatriz de Japón, conocida como Masako Owada 👄 cuando se unió a la élite diplomática japonesa en 1987, fue una de las pocas mujeres reclutas en ese año. 👄 Trabajó muchas horas y tuvo una carrera en ascenso como negociadora comercial. Sin embargo, permaneció menos de seis años en 👄 el cargo antes de renunciar para casarse con el príncipe heredero y actual emperador, Naruhito.
Desde entonces, mucho ha cambiado para 👄 el Ministerio de Relaciones Exteriores - y, en algunos aspectos, para las mujeres japonesas en general - en las siguientes 👄 tres décadas.
Avances en las Relaciones Exteriores
Desde 2024, las mujeres han constituido casi la mitad de cada clase entrante de diplomáticos 👄 y muchas continúan su carrera después del matrimonio. Estos avances, en un país donde las mujeres fueron contratadas predominantemente solo 👄 para puestos clericales hasta la década de 1980, muestran cómo la simple fuerza de los números puede, aunque lentamente, comenzar 👄 a remodelar las culturas laborales y crear un conducto para el liderazgo.
Desafíos persistentes
Durante años, Japón ha promovido a las mujeres 👄 en el lugar de trabajo para mejorar su economía estancada. Los empleadores del sector privado han dado algunos pasos, como 👄 alentar a los hombres a hacer más en el hogar o fijar límites a las salidas después del trabajo que 👄 pueden complicar la atención infantil. Sin embargo, muchas mujeres tienen dificultades para conciliar su carrera con las obligaciones domésticas.
Cambios en 👄 el Ministerio de Relaciones Exteriores
El Ministerio de Relaciones Exteriores, dirigido por una mujer, Yoko Kamikawa, destaca tanto en otras agencias 👄 gubernamentales como en famosas empresas japonesas como Mitsubishi, Panasonic y SoftBank en un importante indicador de progreso: el nombramiento de 👄 mujeres en puestos de carrera y profesionales.
Impacto en el hogar y la familia
Con más mujeres en las filas del ministerio, 👄 dijo Kotono Hara, una diplomática, "el modo de trabajo está cambiando drásticamente, con horarios más flexibles y la opción de 👄 trabajar remotamente".
Muchas de sus colegas femeninas completan tareas domésticas mientras trabajan. Shiori Kusuda, de 29 años, quien se unió al 👄 ministerio hace siete años y renunció este año a un trabajo de consultoría en Tokio, dijo que muchas de sus 👄 jefas masculinas en el Ministerio de Relaciones Exteriores regresan a hogares donde sus esposas se encargan de sus comidas y 👄 lavandería, mientras que sus colegas femeninas completan las tareas domésticas ustedes mismas.
"Para las mujeres que necesitan hacer su lavandería o 👄 cocinar después de regresar a casa, una hora extra de trabajo es muy importante", dijo Kusuda.
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